Pokračujeme v díle těch,
kteří byli první.

Aktuální vydání

Číslo 1/2017 vyšlo tiskem 18. 1. 2017. V elektronické verzi na webu od 17. 2. 2017. 

Téma: Elektrotechnologie; Materiály pro elektrotechniku; Nástroje a pomůcky; Značení

Hlavní článek
Analýza dat fotovoltaického systému během zatmění Slunce
Rizikovost zapojení biometrických identifikačních systémů

Číslo 6/2016 vyšlo tiskem 5. 12. 2016. V elektronické verzi na webu od 5. 1. 2017.

Osvětlení interiérů
Seminář Interiéry 2016 – páté výročí
Součinnost bytového interiéru a osvětlení 

Normy, předpisy a doporučení
Nové normy pro osvětlení pozemních komunikací

Aktuality

Fakulta elektrotechnická ČVUT v Praze představí zájemcům o studium moderní techniku i její historii Fakulta elektrotechnická ČVUT v Praze pořádá v pátek 20. ledna od 8.30 hodin první…

Loňská výroba Temelína by stačila k pokrytí téměř roční spotřeby českých domácností Přesně 12,1 terawatthodin elektřiny (TWh) loni vyrobila Jaderná elektrárna Temelín. Je to…

Osmý ročník Robosoutěže Fakulty elektrotechnické ČVUT v Praze ovládli studenti Gymnázia Zlín V pátek 16. prosince se v Zengerově posluchárně Fakulty elektrotechnické ČVUT na Karlově…

Společnost ABF převzala značku projektu SVĚTLO V ARCHITEKTUŘE Specializovanou výstavu svítidel, designu a příslušenství s názvem SVĚTLO V ARCHITEKTUŘE…

Více aktualit

Ing. Otto Daněk manažerem roku

25.04.2016 | Elektrotechnická asociace ČR | www.electroindustry.cz

Ing. Otto Daněk, předseda představenstva společnosti ATAS elektromotory Náchod a.s. a člen představenstva Elektrotechnické asociace ČR, se v soutěži Manažer roku 2015 umístil mezi TOP 10 manažerů. Zároveň se stal vítězem v kategorii Energetika a výroba elektrických přístrojů. Vyhlášení výsledků soutěže se uskutečnilo 21. dubna 2016 v Praze na Žofíně.

Panu Daňkovi byly položeny tři otázky:

1. Co považujete za svůj největší manažerský úspěch v roce 2015?

Druhé nejvyšší tržby v historii, 1. místo v soutěži Exportér roku v kategorii Rozvoj nových exportních příležitostí, vypracování Strategie 2020, zainvestování do nových technologií v objemu více než dvojnásobně vyšším oproti odpisům, zavádění metody lean production a příprava na PPP 4.0. 

2. Jakým způsobem se snažíte zvýšit konkurenceschopnost vaší společnosti/instituce?

Inovace, produktivita práce, rychlost a vysoká technická úroveň výrobků – to je nejjistější postup k posilování konkurenceschopnosti. 

3. V čem vidíte soutěž MANAŽER ROKU za přínosnou pro rozvoj manažerské profese?

Soutěž považuji za velmi přínosnou zejména pro popularizaci manažerské práce. Je třeba ukazovat lidem v ČR, že manažeři nejsou ti zlí, co je okrádají, a že i v Čechách vyrůstají osobnosti, od kterých se může učit svět. Nejlepším učitelem je „Best praxis“ a ta se mezi špičkovými manažery vyskytuje hojně.

Tiskové materiály Elektreotechnické asociace ČR