Pokračujeme v díle těch,
kteří byli první.

Aktuální vydání

Číslo 12/2017 vyšlo
tiskem 6. 12. 2017. V elektronické verzi na webu od 5. 1. 2018. 

Téma: Měření, měřicí přístroje a technika; Zkušebnictví a diagnostika

Hlavní článek
Meranie točivých strojov s použitím metódy SFRA
Aplikační možnosti ultrakapacitorů a akumulátorů LiFePO4 v trolejbusové síti Dopravního podniku města Brna

Aktuality

Temelín dosáhl nejvyšší roční výroby Elektřinu, která by českým domácnostem vystačila na téměř 12 měsíců, vyrobila od začátku…

MONETA Money Bank se jako první firma v ČR rozhodla zcela přejít na elektromobily MONETA Money Bank se jako první společnost v České republice oficiálně rozhodla, že do…

ŠKODA AUTO bude od roku 2020 v Mladé Boleslavi vyrábět vozy s čistě elektrickým pohonem ŠKODA AUTO bude vozy s čistě elektrickým pohonem vyrábět v závodě v Mladé Boleslavi. Již…

Největší českou techniku povede i nadále stávající rektor Petr Štěpánek Akademický senát VUT v Brně na dnešním zasedání zvolil kandidáta na funkci rektora pro…

44. Krajský aktiv revizních techniků v Brně Moravský svaz elektrotechniků Vás zve 21. listopadu na 44. KART v Brně.

Soutěž o nejlepší realizovaný projekt KNX instalace Spolek KNX národní skupina České republiky, z. s. vyhlásil soutěž o nejlepší projekt…

Více aktualit

Vzdělávání pro 21. století

Vzdělávání pro 21. století

Občanské sdružení Learning Society organizuje projekt s názvem Vzdělávání pro 21. století, který je zaměřen na malé a stření podnikatele, živnostníky a zaměstnance. Jeho hlavním cílem je zvýšení adaptability zaměstnavatelů a zaměstnanců na trzích EU a podpora jejich konkurenceschopnosti na domácích i mezinárodních trzích. Projekt podporuje přímo EU, která na jeho plnění poskytla grant.

Obr. 1.

Podle slov manažerky projektu Lenky Emrové je tento projekt jedinečný v tom, že se snaží integrovat doposud nesourodou oblast vzdělávání dospělých a přistupuje k řešení rozvoje lidských zdrojů koncepčně a moderně. Malým a středním podnikatelům se tak nabízí možnost především získat širší znalosti a dovednosti, které jim pomohou při vytváření stabilního podniku s perspektivní budoucností.

Projekt Vzdělávání pro 21. století je založen na vlastním šetření sdružení Learning Society, jehož výsledky ukázaly nedostatky v kvalifikaci a poukázaly na absenci uceleného systému dalšího vzdělávání v České republice. Jde o dlouhodobou koncepci, která se zaměřuje na témata, v nichž podnikatelé a živnostníci často tápou a mnohdy improvizují.

Obsah projektu spočívá ve vytvoření otevřeného systému dvanácti vzdělávacích modulů v šesti hlavních blocích:

  • právo a finance (právo, finance),
  • řízení podniku (organizace podniku, management),
  • personální řízení (řízení lidských zdrojů, rozvoj lidských zdrojů),
  • marketing a prodej (kapitoly z marketingu, kapitoly z prodeje),
  • komunikace (jednání, konflikty a jejich řešení),
  • informační a komunikační technologie (výpočetní technika v podniku, podnikové údaje).

Znalosti z uvedených oborů pomohou podnikatelům nejen při vytváření stabilních a konkurenceschopných podniků na domácích i zahraničních trzích, ale i při hledání obchodních partnerů, při zvyšování zisků a budování dobrého jméno firmy. Živnostníkům zmíněný projekt pomůže prosadit se v oboru, zvyšovat a rozšiřovat si kvalifikaci a vytvářet tak podmínky pro trvalý rozvoj podnikání. Zájemcům o založení nové firmy umožňuje získat nové znalosti a dovednosti, popř. orientaci v problematice firmy a zákonitostech jejího úspěšného fungování.

Význam projektu Vzdělávání pro 21. století podtrhuje také skutečnost, že naplňuje myšlenky obsažené v dokumentu Lisabonská strategie EU ze zasedání Evropské rady v Lisabonu v roce 2000. Zde je zdůrazněna mj. nutnost podpory průběžného zvyšování kvalifikace malých a středních podnikatelů jako prostředku k hospodářskému rozvoji země.
[tisková zpráva]